• page_banner
  • page_banner

O nás

Náš príbeh

História a odborné znalosti spoločnosti Yirui United sú známe z každého stehu každej topánky, ktorú sme kedy vyrobili.
Od roku 1998 spoločnosť navrhla, vyrobila a distribuovala širokú škálu topánok SHEEPSKIN, všetko od OBUVI cez KOPAČKY, MOKASÍNY až po OBUV. Yirui United sa skutočne môže pochváliť viac ako 21 rokmi špičkového remeselného spracovania, ktoré ovláda každý krok obuvníckeho umenia.
V rámci kultúrnych zmien a zmien v móde každá generácia skúmala nové materiály a výrobné techniky, aby navrhla krásnu obuv, ktorá je zladená s dobou a potrebami zákazníka.

office

Záruka kvality

Našu výrobu kontrolovalo množstvo svetoznámych spoločností. Napríklad SGS; TUV.etc.  
Všetky moje materiály prešli testom REACH  
Moja továreň od roku 2013 získala certifikáciu BSCI
Garantujeme, že uhradíme všetky straty, ak naša výroba nemôže splniť požiadavku objednávky.

Left house is warehous and right house is workshop
Outside of  workshop
Sample room-1
Outsole Assembly Line
Sewing workshop-2
Sewing workshop-3

Prijať medzinárodný špičkový model riadenia, navrhnúť charakteristický internetový obraz pre väčšinu značiek a podnikov obuvi a podporiť ich rýchly, zdravý a udržateľný rozvoj! Spoločnosť zavádza myšlienku „kvalita na prvom mieste“, pri budovaní značky trvá na spoliehaní sa na kvalitu a vedie so značkou značku na trhu. V súlade s normou systému riadenia kvality ISO9001: 2000 spoločnosť stanovila prísne štandardy od vývoja a návrhu produktu, dodávky surovín a pomocných materiálov, kontroly výroby až po popredajný servis. Usporiadaný systém zabezpečenia kvality. Spoľahlivá kvalita a vynikajúci popredajný servis účinne zvýšili popularitu značky Yiruihe a spokojnosť spotrebiteľov. Dve generácie spoločnosti Yiruihe dodržiavajú firemnú filozofiu „zakladateľa, láskavosti, spravodlivosti a integrity“, neúnavne a vytrvalo presadzujú celý úverový manažment spoločnosti, dodržiavajú filozofiu riadenia „zameranú na ľudí“ a snažia sa vytvárať vývojový priestor pre zamestnancov, aby mohli prejaviť svoje talenty, a spravodlivé a voľné hracie podmienky. Hrá dôležitú úlohu v úsilí o civilizovanú jednotku, v napredovaní v budovaní podnikovej kultúry, v posilňovaní súdržnosti a tvorivosti zamestnancov a v zabezpečovaní udržateľného a zdravého rozvoja spoločnosti.